Entgeltfortzahlung Österreich

Avusturya'da maaşların sürekli ödenmesi kanunla düzenlenir ve insan kaynaklarının tespiti ve tedavisi kesinlikle kolay bir iş olmadığı için, adil bir günlük hesaplamak için çalışma saatlerinden önce ve her hastalık vakasından önceki ortalama gelire çok dikkat etmeniz gerekir. oranı, kullanılan yasal haklar için daha kesin belgeler, takvim yılına mı yoksa çalışma yılına mı bağlı olduğu, eski mevzuatın §8 Paragraf 1 ve 2'ye göre çalışanlar için mi yoksa işçilerle eşitliğe göre mi olduğu.

EFZ uygulaması, iş önleme durumlarını (hastalık veya kaza) belirlerken ve kaydederken bir tür ölçüm ve hesaplama önizlemesidir.

Form verileri veya kullanıcı girişi için kendi oluşturucusuna sahip demo sayfası, mevcut ödeme veya devam eden ödeme ile ilgili olup olmadığını anında ekranda görebilir ve hesaplama türünü (takvim yılı veya çalışma yılı) değiştirebilir ve karşılaştırabilirsiniz. ), tatilleri hesaba katabilir veya görmezden gelip bir karşılaştırma yapabilirsiniz.
Yasal hak ve kalan hak, yarım hak ve hastalık ödeneği ne zaman başlar.